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牛怎么销售出去,养殖场销售牛

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牛场养殖员

场长职责规范:

1. 负责牧场全面工作,在公司规定的用人指数内,合理安排各岗位员工,在权限范围内科学有效地组织与管理生产。

2. 负责监督执行牧场各项规章制度、操作规程和管理规范。

3. 制订并实施牧场内各岗位的考核管理目标和奖惩办法。

4. 定期对所有技术人员和各岗位员工进行考评,根据考核成绩对员工予以适当的经济奖惩、教育或辞退。

5. 及时圆满地执行公司下达的各项任务,定期向公司有关领导汇报工作情况。

6. 努力学习,不断提高自身管理水平和业务能力。定期对职工组织业务技术培训,提高牧场整体生产技术水平。

7. 历行增产节约,努力提高牧场经济效益。

8. 安全生产、杜绝隐患。

技术员职责规范:

1. 参与牛场全面生产技术管理,熟知牛场管理各环节的技术规范。

2. 负责各群牛的饲养管理,根据后备牛的生长发育状况及成母牛

的产奶情况,依照营养标准,参考季节、胎次、泌乳月的变化,合理、及时地调整饲养方案。

3. 负责各群牛的饲料配给,发放饲料供应单,随时掌握每群牛的

采食情况并记录在案。

4. 负责牛群周转工作。记录牛场所有生产及技术资料。

5. 负责各种饲料的质量检测与控制。

6. 掌握牛只的体况评定方法,负责组织选种选配工作。

7. 熟悉牛场所有设备操作规程,并指导和监督操作人员正确使用。

8. 熟悉各类疾病的预防知识,根据情况进行疾病的预防。

兽医职责规范:

1. 负责牛群卫生保健、疾病监控与治疗、贯彻执行防疫制度、制订药械购置计划、填写病例和有关报表。

2. 合理安排不同季节、时期的工作重点,及时做好总结工作。

3. 每次上槽仔细巡视牛群,发现问题及时处理。

4. 认真细致地进行疾病诊治,充分利用化验室提供的科学数据。遇到疑难病例,组织会诊,特殊病例要单独建病历。认真做好发病,处方记录。

5. 及时向领导反馈场内存在的问题,提出合理化建议。配合畜牧技术人员,共同搞好饲养管理。贯彻“以防为主,防重于治”的方针。

6. 努力学习、钻研技术知识,不断提高技术水平。普及奶牛卫生

保健知识,提高职工素质。掌握科技信息,开展科研工作,推广应用成熟的先进技术。

配种员职责规范:

1. 年底负责制订下年奶牛配种繁殖计划,参与制订选配计划。

2. 认真观察牛群,做好发情鉴定,适时配种,按规定时间做妊娠诊断。拟好停奶通知单,及时通知班组。

3. 做好奶牛产后监护工作,负责奶牛繁殖疾病的预防及诊疗。

4. 及时记录奶牛发情、配种、妊检、流产、产犊、治疗等技术数据,填写繁殖卡片。

5. 做好精液、药品的出入库记录和汇总,月底上报财务室。

6. 按时整理、分析各种繁殖技术资料,及时上报并提出合理化建议。对场内的各项工作有何想法,要及时与领导沟通。

7. 向职工普及奶牛繁殖知识,努力学习,掌握科技信息,推广先进技术和经验。

资料员(兼统计员)职责规范:

1. 正确填写奶牛谱系,依照谱系的有关内容和规定,定期测量后备牛的体重、体尺,测定和记录成母牛泌乳月产奶量、乳脂率,并及时填写。

2. 负责奶牛各项育种指标分析、日粮营养分析和泌乳月分析。

3. 负责参加DHI报告牛只的采样工作,及时把数据输入电脑并做数据分析。

4. 负责牛群异动、产奶及销售、人员任用等各项数据的整理,于每月初4日前填写生产报表,上报公司。

5. 每月月底完成计件工资所需的数据统计。

6. 妥善保存各类原始资料。

7. 努力钻研业务,热爱本职工作,实事求是,保证数据真实可靠。

核算员(兼保管员)职责规范:

1. 严格执行公司主管部门的操作规范,严格执行财务制度。

2.进出物资要严格检查质量、数量,各项记录及时完整,各种报表要及时准确,

3. 妥善保管和调用物资,先进先出,避免霉坏、变质及非正常损耗。注意防火、防盗。每月盘存,做到帐实相符,实事求是。

4. 如实记录各类饲料的进出库及奶牛饲喂情况,及时核算奶牛饲料成本。

5. 每月底根据物资周转周期及适当库存,按实际需要做好下月的采购计划,及时上报公司主管部门。

6. 做好食堂伙食调整、管理饭票。把握伙食价格,做好非赢利性服务工作。

饲养员职责规范

总 则:

1. 保证奶牛充足的饮水供应;经常刷试饮水槽,保持饮水清洁。

2. 熟悉本岗位奶牛饲养规范。饲喂保证喂足技术员安排的饲料给量,应先粗后精、以精带粗。勤填少给、不堆槽、不空槽,不浪费饲料。正常班次之外补饲粗饲料。饲喂时注意拣出饲料中的异物。不喂发霉变质、冰冻饲料。

3. 牛粪、杂物要及时清理干净。牛舍、运动场保持干燥、清洁卫生,夏不存水、冬不结冰。上下槽不急赶。坚持每天刷试牛体。

4. 熟悉每头牛的基本情况,注意观察牛群采食、粪便、乳房等情况,发现异常及时向技术人员报告。

5. 配合技术人员做好检疫、医疗、配种、测定、消毒等工作。

A:犊牛岗位职责规范:

1. 注意观察犊牛的发病情况,发现病牛及时找兽医治疗,并且做好记录。

2. 喂奶犊牛在犊牛岛内应挂牌饲养,牌上记明犊牛出生日期、母亲编号等信息,避免造成混乱。

3. 新生犊牛在1小时内必须吃上初乳。

4. 犊牛喂奶要做到定时、定量、定温。

5. 及时清理犊牛岛和牛棚内粪便,犊牛岛内犊牛出栏后及时清扫干净并撒生石灰消毒。舍内保持卫生,定期消毒。

6. 喂奶桶每班刷洗,饮水桶每天清洗,保证各种容器干净、卫生。

7. 协助资料员完成每月的犊牛照相、称重工作。

B:育成牛、青年牛岗位职责规范:

1. 注意观察发情牛并及时与配种员联系。

2. 严格按照饲养规范进行饲养。

3. 保证夜班饲草数量充足。

C:成母牛岗位职责规范:

1. 根据牛只的不同阶段特点,按照饲养规范进行饲养。同时要灵活掌握,防止个别牛只过肥或瘦弱。

2. 爱护牛只,熟悉所管理牛群的具体情况。

3. 按照固定的饲料次序饲喂。饲料品种有改变时,应逐渐增加给量,一般在一周内达到正常给量。不可突然大量改变饲料品种。

4. 产房要遵守专门的管理制度,协助技术人员进行奶牛产后监控。

D:产房岗位职责规范:

1. 产房24小时有专人值班。根据预产期,做好产房、产间及所有器具清洗消毒等产前准备工作。保证产圈干净、干燥、舒适。

2. 围产前期奶牛临产前1~6小时进入产间,后躯消毒。保持安静的分娩环境,尽量让母牛自然分娩。破水后必须检查胎位情况,需要接产等特殊处理时,应掌握适当时机且在兽医指导下进行。

3. 母牛产后喂温麸皮盐水,清理产间,更换褥草,请兽医检查,老弱病牛单独护理。

4. 母牛产后0.5~1小时内进行第一次挤奶,挤出全部奶量的三分之一左右,速度不宜太快。第二次可适量增加挤出量,24小时后正常挤奶。

5. 观察母牛产后胎衣脱落情况,如不完整或24小时胎衣不下,请配种员处理。

6. 母牛出产房应测量体重,并经人工授精员和兽医检查签字。

7. 犊牛出生后立即清除口、鼻、耳等部位内的粘液,距腹部5cm处断脐、挤出脐带内污物并用5%碘酒浸泡消毒,擦干牛体,称重、填写出生记录,放入犊牛栏。如犊牛呼吸微弱,应立即采取抢救措施。

饲料工岗位职责规范:

1. 严格按照饲料配方配合精饲料。饲料原料、成品料要按照不同品种分别摆放整齐,便于搬运和清点。

2. 严格按照操作规程操作各类饲料机械,确保安全生产。

3. 每天按照技术员的发料单,给各个班组运送饲料。要有完整的领料、发料记录,并有当事人签字。

4. 运送或加工饲料时,注意检出异物和发霉变质的饲料。

5. 每月汇总各类饲料进出库情况,配合财务人员清点库存。

挤奶工岗位职责规范:

1. 服从班组长的工作安排,认真完成本职工作。

2. 按照挤奶操作规程进行挤奶。严格执行牛奶卫生制度。

3. 注意观察上挤奶机的奶牛,发现患乳房炎牛只,不得上机挤奶,应及时通知班组进行特别护理和治疗。开始挤出的第二把乳汁、应用抗生素及停药后5天内的乳汁、血乳、病牛乳、初乳、末乳及变质乳要按规定单独挤,单独存放,严禁混进大罐。

3. 保持个人和挤奶环境的清洁卫生。

4. 爱护挤奶设备,注意观察使用设备的运行情况,发现异常及时汇报。

乳室工岗位职责规范:

1. 坚守岗位,不得擅离职守。

2. 严格按照操作规程对挤奶设备、制冷奶罐进行操作。爱护设备,定期检查维护保养。注意观察设备的运行情况,发现异常及时处理,确保正常运转。

3. 保持设备和环境的清洁卫生。按规定拆洗挤奶机、清洗制冷奶罐。输送牛乳的管道、奶泵、奶桶、奶车用前要消毒,用后要清洗。清洗水排入地下,严禁混入奶中。

4. 按规定计量每班次的产奶量和鲜奶出库情况,及时上报生产技术办公室。

十电工、维修工职责规范:

1. 严格遵守上下班时间,不迟到,不早退。

2. 严格按操作规程安全操作,不违章作业。

3. 及时处理各种紧急故障,如停水、停电。

4. 除工作时间外,因场内紧急工作需要应随叫随到。

5. 定时检修维护各种机械设备,保持设备完好性,不能耽误正常生产,不能跑、冒、滴、漏。

6. 完成场方交给的各项临时性工作。

十司机岗位职责规范:

1. 爱护车辆,按时保养。保持车内清洁卫生。

2. 安全行驶,遵守交通规则。严禁酒后驾驶,严禁飞车。

3. 经常检查车辆,确保运转良好,不耽误生产需要。

4. 按时完成领导交给的各项任务。工作时间不干私活。

5. 合理安排出车计划,提高工作效率,降低行驶成本。

十保安员职责规范:

1. 看好大门,监督、检查人员、车辆进、出场消毒操作。

2. 对持物进出场人员要询问清楚,检验相关手续,做好记录。

3. 负责全场的治安、防火、防盗等安全工作。

4. 上班时间要坚守岗位,不准私自脱岗、不准串岗聊天、睡觉、做游戏等有碍工作的事情。

5. 认真执行上下班的交接班制度。

6. 认真完成其它各自分管的工作。

十炊事员岗位职责规范:

1. 保证食堂环境和饭菜的卫生。按时开饭。

2. 非赢利性操作:公布菜价,每月底公布食堂帐目。

3. 接受职工监督,不断改善炊事水平。

4. 烧好茶炉。

5. 适当满足职工合理要求。

养牛场工作

黑龙江大通实业集团有限公司养牛场长期招聘工人: 1、挤奶工,操作全自动挤奶设备,2000 包食宿,50岁以下均可,夫妻更好。

2、饲养员,年龄60岁以下,农村人最好,夫妻可同时安排工作,1500元/月 3、粉料工,奶牛饲料的准备,玉米粉料,1800元/月,男性,纯体力劳动 4、司机,农村会开拖拉机者最好,小型铲车也需要开,2000元/月 5、饲料搅拌车司机,会开拖拉机即可,2800元/月 6、同时招聘办公室人员,能够适应牛场工作环境 以上岗位提供免费食宿。

养殖场养牛工人

昔日的“放牛娃”,摇身变成了“养牛大王”,勃利县亿丰牧业的董事长邵明江凭借着一股“牛劲儿”,演绎了养牛事业发展的奋斗传奇。在2020年中国农民丰收节黑龙江省主会场,他还被授予了“黑龙江省肉牛养殖大王”的光荣称号。今天让我们一同了解“养牛大王”邵明江的“牛事业”。来到亿丰牧业有限公司,一个现代化养牛企业映入眼帘,企业办公楼、现代厂房、养牛车间一应俱全。几百头肉牛在牧场内时而漫步栖息,时而悠闲吃草。这两天,邵明江正在组织场里的工人们打扫车间、平整场地、做好肉牛越冬的饲料储藏和怀孕母牛生产等工作。

现在,一头头肉牛依次排开,各个膘肥体壮。这些肉牛就是邵明江一年来辛苦付出的见证与收获。

养牛场技术员

养牛的技术员在我们这月工资是五千元。

牛场数量在六百头以上。

牛场养殖员岗位职业能力

-混泥土制作

水泥地面便于清理,节省人工,对牛牛体表面毛色,细菌,都可以得到很好的控制。

2、红砖铺地

红砖不可平铺,应该采取立式,因为肉牛达到1000斤以上的体重,红砖平铺难以承受而粉碎。

3、三合土地面

三合土主要含有:泥土、熟石灰、沙;建议比例为1:2:4或者1:3:6。

4、废旧石板、预制板

使用废旧石板或者预制板,就地取材,节省前期养牛成本投资。

最建议牛舍地面采取1、水泥地面,混泥土制作的,便于清理,干净,卫生。

牛场养殖场

两种养殖场如果隔壁相邻

肯定有影响,养猪不养牛,养牛不养猪

两种动物都是偶蹄类动物,都是人需共患病口蹄疫的易感动物,养在一起发生口蹄疫的机会大很多,

可以单一养殖:从牛和猪选择一种

如果选择养猪

养猪可以挣钱

而且利润还很大,现在猪肉价猛涨.我看春节是我国人民的传统节日,也是肉食品消费的旺季,猪肉是我国人民肉食品消费的主要肉类,从肉食品消费和市场猪肉的供应情况来分析,春节前后生猪价格不会下跌,预计还会有上涨的空间.现在养猪前景不错,散养基本没有了,建个猪场的确不错.养猪场一般都喂养的饲料也不贵。

如果选择养牛

在养牛的前景还是不错的,牛本身就是吃草的动物,好饲养,而且现在牛肉的价格一直在上升,你可以考虑一下看看的。

牛场养殖员招聘

为什么畜牧兽医的人不养猪?那你有没有设想过,如果畜牧兽医毕业的人都养猪,会是什么样子?或者我们把范围稍微扩大一点,学畜牧兽医的人都去自己做养殖,会是什么样子?而且不仅仅是畜牧兽医,还有一些水产、动物医学、动物科学等等专业存在,每年的毕业生多如牛毛。我想这个问题不只是争对畜牧兽医专业,你换成其他专业,也是一样,接下来我们就来说一说为什么。

兴趣爱好

不知道题主目前有没有过这样的经历,但其实在现实中,在我身边,有很多这样的例子。我本科阶段专业是动物医学,我们院还有动物科学、野生动物保护、畜牧以及水产专业。就我个人而言,我对于这一块还是很有兴趣的,但不是所有人都这样啊,有些人是家里人帮忙选的专业,有些人是当初根本就没有了解那么多,所以可能到了本科阶段,才觉得自己不喜欢这个专业,所以别说毕业之后去养殖了,在学习都只是勉强维持不挂科,能毕业的状态。你说本身就没兴趣,学习都不愿意,还会去从事这个行业吗?

养殖成本

养殖不是说你学习了相关知识,你就能够去实施,去养殖了,至少,我身边的同学,没有几个家庭情况好到说养殖就不顾风险可以养殖。养殖需要的成本按动物不同有所差异,动物相同,也会有差异,就比如说养猪,你是要自养自繁呢?还是只养殖育肥猪呢?这些都有差别,设计到场址的建设也就不同,虽然现在有补贴,可是你自己不投入一部分能运行得起来吗?更不用说还有人工的成本、饲料的成本、药物疫苗的成本。这些所有,对于已经有经济基础的人来说,它这个投入能赚是最好,不能赚,他面临的损失也只是一部分。而没有那样经济的人,他投入的,几乎就是他拥有的全部,甚至有一些是贷款,一旦损失,后果怎样,相信大家都能想象。

岗位需求

一方面来说,学习畜牧兽医,不仅仅只有养殖这一条出路,现在有很多岗位都要求有相关专业知识,而且这样的岗位还是有很多的。就拿我的同学们来说,毕业之后,你会有很多选择,我的同学天南海北的,有去宠物医院医师助理的(以后往主治医师发展),又做饲料销售天天各地跑客户的,有去大型猪场养猪的,有去饲料公司做质量检测的,还有去野生动物园当医师的,当然还有很多其他岗位的,就不一一列举了。这些相关岗位,都要求是相关专业毕业的,岗位需求量还是很大的,他们有这样的“市场”。

另一方面,你可以看看现在的养殖业到底达到了怎样的一种饱和状态,养猪的人数不胜数,今年因为非洲猪瘟的缘故,出现了比较特殊的现象,养殖户损失惨重,养殖信心大减。但是到目前为止,由于各种因素,生猪存栏率减少幅度缩小,有些省市甚至有所上升。你想,养殖已经达到饱和了,还会有人优先考虑自己养殖吗?

其他因素

我就拿实例来说,我本科阶段的师兄师姐,有很多在我们学校所在的省市开了很多动物诊所或者动物医院,几乎可以说那个市超过2/3的宠物诊所都是我的师兄师姐开的,这也是一个很好的选择。还有就是如果你选择继续学习深造,出来从事技术相关的工作,工资不低还稳定,如果让你选,你会怎么选?

其实,每个行业都是外行羡慕,真正从事的人才会知道有多辛苦,养猪还是很累的,身体累,心也累,随时都在担心,担心猪生病,担心猪肉降价等等。说实话,能吃苦的人不少,但怕吃苦的人也很多啊。

以上就是相关的一些因素,现在大学生毕业,面临的选择真的很多,也有很多人没有从事自己专业相关的工作,这些都是很正常的现象,毕竟“萝卜白菜,各有所爱”,更何况“三十六行,行行出状元”。

养牛场场长

管理人员4一5人,其中场长一名,会计(兼采购)一名,出纳员(兼保管质检员)一名,畜牧兽医技术员一至二名,饲草饲料加工.饲喂人员及粪便清理每二十头牛配备一名。

牛场养殖人员

以养肉牛为例。1头肉牛如短期育肥需求牛款成本在0.30—0.35万元左右,需求饲料、人工、水电费在0.15万元左右。总计0.45—0.50万元。那么,1000头牛的成本450万元-500万元。生长局势达到1000—1150斤,按7。0元/斤计算,总计在0.70万元以上。也就是说纯利润在0.20万元以上。那么,1000头的利润在200万元左右。当然,这跟市场牛价及行情有关。

牛场养殖基地

首先鲁西黄牛,是非常不错的一个品种,但是选择牛场购买时,一定要亲自考察,多方面打听。

贩卖牛羊的大部分都在嘉祥县,因为确实低有很多不靠谱,套路的中介贩子欺骗过人,所以当地也一直在严厉打击,现在来说风气好了很多,打击了一批的不法份子!

建议你如果担心可以到济宁后,到当地的畜牧局或者农业局,去咨询,找他们推荐的牛场去购买,这样基本就后顾无忧了。不要盲目的相信网上的广告

专业养牛场

1. 福成五丰(600965):公司主要从事奶牛及肉牛饲养、饲料加工、肉牛屠宰加工等业务,经营的养牛场是目前中国规模较大的养牛场之一,肉牛年饲养能力为40000头,年屠宰加工能力为40000头,是麦当劳北方最大的牛肉供应商。

2. 西部牧业(300106):公司是专业的优质生鲜乳供应商,为新疆地区集奶牛集约化养殖、种畜繁育、优质生鲜乳供应于一体的畜牧业龙头企业,拥有种畜良种繁育、饲料生产加工、奶牛集约养殖、牲畜屠宰加工、鲜奶收购及冷链配送完整产业

畜牧养殖


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